[경력] 채용노무팀 팀장
공고마감일
2026/05/17
근무지
한독 본사 (서울시 강남구 테헤란로 132)
경력구분
경력
직무상세
채용관리
- 정규직/비정규직 채용 절차 운영 및 개선
- 인턴십 프로그램 운영
- Job offer, 근로계약, 신규입사자 on-boarding, 수습평가 및 채용을 위한 평가 tool 제안과 실시
조직관리
- 인력계획 수립
- 조직변경, 배치 및 직무 관리
노무관리
- 임금/단체협상 전략 수립 및 수행, 노동조합과의 협상 멤버
- 임직원 커뮤니케이션 및 노사협의회 진행
- 취업규칙, 단체협상 및 제 인사규정의 관리
- 인사위원회 운영, 노무관련 이슈 검토 및 처리
- 대관업무 수행(노동부, 보훈청, 장애인 관리공단 등)
- 업계조사 및 제안제도 운영
복리후생/HRIS
- 근태 및 제 복리후생 프로그램 제안과 운영
- HR주관의 행사, 제반 프로그램의 계획 및 실행
- HRIS 관리
지원자격
- 경영학, 심리학, 법학 등 인사관련 전공자로서 4년제 정규 대학 졸업 이상
- 인사관리 분야(조직설계, 채용/선발, 보상 및 복리후생, 성과관리, 교육훈련 등) 10년 이상 경력
- 공인노무사 자격 보유자 선호
- 노동법 및 HRM/HRD/OD관련 전문지식 보유
- 제약산업에 폭넓은 경험자 선호
- 커뮤니케이션, 리더십과 관리, 협상/프리젠테이션/상담, 의사결정, 문제해결, 기획 및 실행, 전략적 사고
전형단계
서류전형 및 면접전형(3차)
ㆍ 1차 실무진 면접 : 5~6월 중 (온라인 인적성검사 포함)
ㆍ 2차 인사실 면접 : 5~6월 중 (온라인 영어 Speaking Test 포함)
ㆍ 3차 CEO 면접 : 6월 중
*전형일정은 변경될 수 있으며, 장애인 및 보훈대상자는 관계법에 의거 우대합니다.
*입사지원서 기재사항에 허위사항이 있을 시, 채용이 취소될 수 있습니다.
제출서류
최종합격 후 제출
문의처
